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本课程起止时间为:2020-08-28到2021-01-18
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【作业】第一讲 人力资源管理导论:从哪里来,往何处去? 作业一 人力资源相关调查
1、 问题:同学们在学习人力资源管理这门课程的过程中,将掌握并应用公共部门人力资源管理中的招聘、录用、培训、薪酬管理、绩效评估等知识内容。本门课程为培养学生理论联系实践的能力,请完成人力资源管理相关调查作业,每位同学调查访问一位应届毕业生,了解该同学从准备应聘、到被甄选录用、岗前培训、签订合同及入职后的薪酬与绩效管理全过程,并形成总结报告,在本学期末以书面的形式上交,作为平时成绩的一项内容。
评分规则: 【 调查题目完整,思路清晰,结构合理,层次清楚,重点突出。
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